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    不过，此时的苏茵也懒得去想那些被摘了桃子的娱乐公司是怎么想的。如天城之类的中型以下的娱乐公司已经不在她的眼里，她想的是如何将月光少年组推向更高的平台，如何进一步扩大公司的影响力和制作、运营能力，如何打造出最强的第二支偶像组合。

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    对于公司现在的练习生，令苏茵满意的是，淘汰率虽高，留下来的练习生实力都不容小觑。而每个月固定的练习生招募也一直在源源不断的输入新人，使得公司的艺人备选库越来越充足。

    偶像们未来的路还很长

，相关的官方宣传和二轮重播什么的都不用愁。还有两个由他们这个部门牵头的宣传活动，过段时间也会联系这次参训的几个少年参加。

    而喜欢一个偶像，选择悦享娱乐，也是最好的选择！

    加之苏茵拿出的在这个世界还没有人开始实行各种创意的运营方式和内容产出,?让这第一批的练习生作为这个世界少见的养成系偶像,?伴随着各种训练、日常宿舍生活和自制的高质量综艺让练习生们在短时间内就已经迅速走红,?积累出了足够的出道人气和热度。

    随着第一期自制舞台视频的上线，最近一段时间悦享娱乐官方网站每天的会员新增人数和上线率又迎来了新高，商城日流水更是保持了一个稳步上升的良好态势。外界的人根本想象不到，这么一家只有一个出道组合的公司，每天官方商城的流水达到了一个多么可怕的数量级，悦享娱乐公司这两年来的利润回报率和经济效益又有多高得吓人。

    幸运的是,?他们这个快速的步调也的确让别的娱乐公司还没有来得及反应之前，月光少年组和悦享娱乐就已经在这片领域占了先机。虽然训练时间不够长,?苏茵也已经尽力用她所学到、了解到的更加科学、体系的训练方式来尽可能地提升成员们的个人实力。

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    与此同时，在葡萄视频、M站、围脖灯平台的账号粉丝和留言热度又迎来了新一波小涨幅，月光少年组更是稳稳占住了先进娱乐圈，偶像艺人和年轻艺人中的头把交椅。

    而这个听起来似乎和悦享娱乐公司主营业务没有多大关系的部门，在这个世界比起偶像更加没人注意的喜剧人才，在之后的日子里为悦享娱乐带来的巨大的作用和意想不到的收益，当下暂且不提。

    事实上,?养成系偶像本来主打的就是长时间养成来积累粉丝与偶像之间的感情联系，苏茵走的这一步已经是极快了,?甚至是有些过急了。

    除了来自外部的一连串好消息，近期，在公司内部也是传来了好消息。

    更是私底下给他们提前投了个口风：上头对这个综艺挺满意，年底很可能还会由他们出面邀请悦享娱乐这几个少年携手参加A城的春节晚会，联合再出个与国防教育喝爱国主义相关的节目。

    戏剧性的是，这次的练习生里还有一个就是自费从天城娱乐公司解约而来。

    作者有话要说：　　感谢在2021-07-13?22:31:03~2021-07-15?19:07:54期间为我投出霸王票或灌溉营养液的小天使哦~

    也因为公司人手的日益充足，练习生也在稳步招收中，公司又要开始计划筹备更多的视频和节目产出。苏茵又特地搜寻、招募了一些公司里认为有潜质的主持人和喜剧人。充盈到他们的自制综艺当中去解决偶像或练习生综艺感不足，搞笑能力不够的问题。并成立了专门的非偶像艺人部门，以苏茵前个世界就非常流行的一些日常生活与社会现象为出发点，结合这个世界的社情，尝试制作一些搞笑小视频，和情景喜剧。

    而随着第一期自制舞台的落下帷幕，悦享娱乐公司在舞台制作、拍摄中也积累到了更多经验，也进一步提升了在这方面的专业水平。

    非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！

    第34章

    本周，苏茵又亲自面试了三个自费解约从两家实力不错的娱乐公司跳槽而来的练习生，和两个合约到期的练习生。都是已经拥有了两三年练习经验的人。虽然都没有经历过像悦享娱乐如今拥有的已经比较系统、成熟的练习生培养体系的训练，但是分别在某个领域都是具体技艺的佼佼者，特长很是突出。

    当初苏茵卖掉的是训练一年多的练习生，并赚回了1.6个亿。此次，她得到的却是已经训练了两三年且让她空手收入囊中的练习生。

    练习生培养不是一朝一夕就能完成的。此前,?苏茵推出的第一个组合——月光少年组只训练了一年半时间，就安排他们组合出道。主要是他们作为公司第一批的练习生，出于希望快速回收公司前期的投入成本、尽快占据这片还被人忽视的偶像市场、打响悦享娱乐公司名气的需要。

    她想让更多的人看到，在这个世界想要成为一名偶像，选择悦享娱乐，是最好的选择！